ระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ว่าด้วยการจ้างผู้ดำรงตำแหน่งบริหารที่มิได้เป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2568
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
Document Types
แนวปฏิบัติและขั้นตอนการดำเนินงานของแต่ละส่วนงาน
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
แก้ไขระเบียบเพื่อกำหนดอัตราเงินเดือน การประเมินผลการปฏิบัติงานการเพิ่มเงินดือนของผู้ดำรงตำแหน่งบริหารที่มิได้เป็นบุคลากรของมหาวิทยาลัย้ป็นไปอย่างเหมาะสม
ว่าด้วยการเพิ่มเงินสำหรับตำแหน่งที่มีเหตุพิเศษ ตำแหน่งนักวิชาการพัสดุ ให้มีสิทธิได้รับเงินเพิ่ม เนื่องจากเป็นตำแหน่งที่ต้องใช้ความรู้ความสามารถ ความเชี่ยวชาญ ประสบการณ์ในการปฏิบัติ...
สมควรแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมว่าด้วยการให้บุคลากรไปศึกษา ฝึกอบรม ดูงาน และปฏิบัติการวิจัย เพื่อให้บุคลากรที่ไปศึกษาภาคนอกเวลาด้วยทุนส่วนตัวทั้งหมดไม่ต้องทำสัญญา...
เพื่อให้การพิจารณาการให้ทุนสนับสนุนการศึกษาเพื่อเพิ่มคุณวุฒิทางการศึกษาและฝึกอบรมแก่บุคลาการมหาวิทยาลัยเป็นไปด้วยความเหมาะสมและเป็นธรรม สอดคล้องกับระเบียบและแนวทางของกระทรวงการคลัง...
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
เพื่อให้การพิจารณาการให้ทุนสนับสนุนการศึกษาเพื่อเพิ่มคุณวุฒิทางการศึกษาและการฝึกอบรมแก่บุคลากรมหาวิทยาลัยเป็นไปด้วยความเรียบร้อย
แก้ไขเพิ่มเติมระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ว่าด้วยการจ่ายเงินประจำตำแหน่งผู้บริหารมหาวิทยาลัย ให้สอดคล้องกับภาวการณ์ปัจจุบัน เนื่องจากได้มีการแต่งตั้งผู้บริหารมหาวิทยาลัยจากบุคคล...
เพื่อให้การจัดสรรทุนการศึกษาและการฝึกอบรมแก่บุคลากรเป็นไปอย่างเหมาะสมและมีประสิทธิภาพ
ให้อาจารย์กลุ่มวิศวกรรมมีสิทธิได้รับค่าตอบแทนเพิ่ม เนื่องจากได้ใช้ความรู้ความสามารถทางวิชาชีพในการปฏิบัติงานให้กับมหาวิทยาลัย นอกเหนือจากภาระงานของผู้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการ
เพื่อเป็นแรงจูงใจในการปฏิบัติงานของพนักงานมหาวิทยาลัยและบุคลากร อันจะส่งผลให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลต่อการบริหารงานบุคคลสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัยและบุคลากร รวมถึงการดำเนินงานขอ...
ให้ผู้ปฏิบัติงานในตำแหน่งนิติกรมีสิทธิได้รับค่าตอบแทน เนื่องจากเป็นตำแหน่งที่ต้องใช้ความรู้ความสามารถ ความชำนาญ และประสบการณ์ในการปฏิบัติงาน อีกทั้งภาระงานมีความยุ่งยากซับซ้อนและส่...
เพื่อให้การเข้าพักอาศัยในที่พักอาศัยของมหาวิทยาลัยเป็นไปด้วยความเรียบร้อยและเหมาะสม
เพื่อกำหนดแนวทางการควบคุมการรับจ่ายเงินสวัสดิการของคณะ สำนัก สถาบัน สาขาวิชา และหน่วยงานอื่นของมหาวิทยาลัยให้เป็นไปด้วยความเรียบร้อย ถูกต้องตามระเบียบและสามารถตรวจสอบได้
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
สมควรปรับปรุงอัตราค่าตอบแทนและค่าใช้จ่ายในการเดินทางของคณะกรรมการประเมินคุณภาพการศึกษาภายในให้เหมาะสม เพื่อให้การปฏิบัติภารกิจตามระบบการประกันคุณภาพการศึกษาของมหาวิทยาลัยดำเนินไปอย...
เพื่อให้การเบิกจ่ายค่าตอบแทนของคณะกรรมการผู้ปฎิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการพัสดุและผู้ควบคุมงานมีความเหมาะสมและสอดคล้องกับวงเงินงบประมาณ
สมควรแก้ไขเพิ่มเติมระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ว่าด้วยการจ้างบัคลากรชาวต่างประเทศ พ.ศ.2557 เพื่อให้การจ้างบุคลากรชาวต่างประเทศมีความเหมาะสมและมีประสิทธิภาพ
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
เป็นการสมควรกำหนดอัตราการจ่ายค่าตอบแทนกรรมการและอนุกรรมการในการกำหนดระดับตำแหน่งและการแต่งตั้งข้าราชการพลเรือนในสถาบันอุดมศึกษาและพนักงานมหาวิทยาลัยให้ดำรงตำแหน่งสูงขึ้น ให้เป็นไปด...
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
นำเข้าจากเว็บไซต์มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม
สมควรปรับปรุงระเบียบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ว่าด้วยการจ้างบุคลากรชาวต่างประเทศเพื่อให้การจ้างบุคลากรชาวต่างประเทศมีประสิทธิภาพและเหมาะสมยิ่งขึ้น